一、医院概况

温州市人民医院是一家集医疗、教学、科研、康复、预防保健于一体，功能齐全、布局合理、环境优美的三级甲等综合性医院，既有较强的综合实力、又有鲜明的专科特色。

医院开放床位2000张，开设54个病区，设有37个专业科室，14个医技科室，建设有温州市妇产科重点实验室，配备3.0T磁共振、双源CT、双C臂血管造影机等大型医疗设备，打造集信河院区、娄桥院区、温州市体检中心三位一体的现代化医疗集团。

拥有1个省级重点扶持学科、3个浙南区域专病中心、2个省市共建重点学科、4个市级重点学科群、15个市级重点学科。

设有中国医师协会浙南肝胆胰诊治中心、国家早期肝癌筛查中心温州分中心、温州市职业健康检查与职业病诊断中心、温州市医院感染管理质控中心、温州市病检验中心、温州市产科医疗质量控制中心、温州市儿童听力诊断和治疗中心、温州市新生儿筛查中心、温州市出血与血栓性疾病诊疗中心、温州市儿童生长发育中心、温州市心电区域诊断中心等18个临床诊疗中心。

建院历史悠久，百年传承锐意进取

1913年，建成开诊

2012年06月，更名为温州市人民医院。

2017年11月，温州市人民医院娄桥院区正式投入使用。

2018年06月，温州市儿童医院迁入温州市人民医院，增挂温州市妇女儿童医院。

2019年12月，顺利完成浙江省第四周期三级甲等综合医院复评。

2020年06月，挂牌成为上海大学附属第三医院。

住培发展历程

1997年，实施住院医师规范化培训工作

2011年，成为首批浙江省新模式住培基地

2014年，成为全国首批国家级住院医师规范化培训基地

2014年，成为浙江省住院医师规范化培训临床实践能力结业考核考点

2018年，瑞安市人民医院成为我院住培协同基地

目前拥有国家级西医住培基地13个：内科、外科、妇产科、儿科、急诊科、全科医学科（助理全科）、神经内科、麻醉科、口腔科、耳鼻咽喉科、放射影像科、超声医学科、临床病理科

二、住培概况

1、师资队伍

我院师资队伍力量雄厚，拥有一批高质量教师队伍：包括教授34人，副教授13人，硕导21人；共有指导老师367人，正高职称76人，副高职称109人；国家级、省级住培师资培训258人次（近3年）；内科、外科、妇产科、儿科、急救五个专科临床技能培训高级师资45人。

2、住培成绩

近年来住培管理锐意革新，我院学员住培结业考成绩稳中求进，定期开展“周周练”及“月月考”，在住培结业考中取得了优良的成绩，2023年我院住培结业理论考核通过率100%。

3、教学资源

49个病区示教室；23个公共教室；17个系（教研室）办公室；临床技能中心1800平方米。

4、学习资源

（1）我院图书馆拥有PubMed、Elsevier、Springer、Wiley、OVID、等数据库的医学期刊资源，提供32000种医学外文期刊的检索；

（2）教学一体化管理平台；

（3）温州市人民医院住培出科考核、结业考核考试题库。

5、技能中心

技能中心为浙南地区首屈一指的智能信息化模拟教学中心。中心具有完善的工作管理制度，共设20个功能实训室，200余件基础模拟教学设备和带有生理驱动功能的综合模拟人、虚拟腔镜、虚拟超声、临床思维等高端训练系统；设有8个标准的OSCE考站、20位社会招募标准化病人（SP）能满足临床医学生、规培医生及各专业各层次医护人员的临床技能、思维训练和考核等教学需求，年总培训量约3万人次。

目前中心开展模拟课程15个，包括美国心脏协会（AHA）心血管急救系列课程、腔镜技能、产科技能、超声技能等培训课程，每个课程均配备雄厚的师资力量做后盾支持。培训对象为院内、外各级职称医护人员及社会民众，培训单位辐射省内外单位共约102家，其中AHA系列课程培训总量为温州地区第一名（据AHA总部官方数据统计）。

6、学员福利待遇（仅指我院发放部分，未含派出单位发放部分）

1） 国家住培补贴：30000元/年（实发,其中20000元由培训基地发放，10000元由送出单位发放）；

2）学员绩效：根据工作量统计发放，6000元/年--50000元/年不等；

3）其他补助

（1）生活补助：9000元/年（住宿补贴：600元/月，根据学员考勤情况发放；饮食补助：150元/月，发放至饭卡）；

（2）节假日加班补贴、夜班补贴、手术交通费等按照本院人员同等待遇；

（3）社会化学员签订培训协议，培训期间参照同等学力人员予以同等待遇，并全额资助社会化学员参加社会保险；

（4）参加国家年度业务水平测试成绩优异者予以奖励；

（5）年度优秀住培医师评选获评予以奖励。

4）两个同等对待

医院招聘落实“两个同等对待“政策：面向社会招收的普通高校应届毕业生培训对象培训合格当年在医疗卫生机构就业的，在招聘、派遣、落户等方面，按当年应届毕业生同等对待。对经住培合格的本科学历临床医师，在人员招聘、职称晋升、岗位聘用、薪酬待遇等方面，与临床医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。

三、招生详情

1、报名条件

政治思想品德良好，身体健康，自愿以培训医师身份与医院签订培训协议，服从培训基地管理。申请参加住院医师规范化培训学员的报名类别包括以下几类：

（一）符合临床类别医师资格考试报考条件规定专业范围的应、往届本科及以上学历医学毕业生（参加“5+3”模式）和临床大专学历医学毕业生（参加助理全科医师规范化培训，“3+2”模式）；

（二）通过2022年全国硕士研究生招生考试，已被我省医学高等院校招录的临床、口腔医学硕士专业学位的全日制研究生；

（三）已取得《医师资格证书》需要参加培训的人员。

2、报考专业计划数

3、报名方式

报名网址：

https://zjyxjy.wsjkw.zj.gov.cn

登陆“浙江省卫生健康委医学教育信息服务平台—住院医师规范化培训”，先进行“学员注册”，注册后登录，进入“学员信息维护”模块，填写个人基本信息、学习经历、工作经历。每人可填三个志愿，请在第一批第一志愿选择温州市人民医院。

4、学员信息录入、志愿填报时间

填报时间：7月24日0:00-7月30日0:00；送培单位审核时间：7月24日0:00-7月31日0:00。

5、招收方式：

本次学员招收采用面试+笔试相结合的方式对报名学员进行考核录取。笔试内容主要为执业医师资格考试范围，具体面试、笔试时间另行通知。

6、培训期间要求

1）过程考核：在我院培训基地参加住院医师规范化培训的学员须严格遵守我院各项规章制度，按照住培轮转计划轮转并服从轮转科室的工作安排，如有违反的，视情节轻重，予以约谈、通报或退培处理。

2）在培期间两次未通过国家医师资格考试者，予以退培处理。

7、联系方式

地址：浙江省温州市瓯海区古岸路299号（温州市人民医院娄桥院区）

联系人：李老师、陈老师

联系方式：0577-88306682、88306681    

Email: wrykjk2021@126.com