我院首次举办的医院职工趣味运动会取得了圆满成功，我们表示热烈的祝贺。这次职工运动会不仅为大家提供了一次强身健体、团结协作、拼搏竞争的机会，更让大家在百忙中享受了运动的乐趣，体验了协作的力量，亲历了争夺的气氛。我院职工在参与竞争的同时也锻炼了身体，促进了各科室的交流，凝聚了全院的向心力。这是一次成功的运动会，是对医院干部职工精神面貌和身体素质的一次全面检阅，也是医院文化建设的重要组成部分。

    医院文化建设是医院建设与管理的重要内容，也是医院建设中的一项系统工程。我院从今年初相继推出的，十佳医护和五佳员工的评选、敬业爱岗、真诚服务活动和此次的趣味运动会等医院文化建设专题活动，得到了广大职工的响应和各级领导的支持，不仅增强了职工身心健康，陶冶了职工情操，而且提高了广大医护人员的业务技能水平，在构建和谐医院、为病人提高医疗服务水平中实现了物质文明和精神文明的共同进步。

    我院将继续推进医院文化建设，要大力宣传“爱院、自信、奉献、正气、凝聚力”　十一字真言的医院精神，组织力量深入挖掘医院精神的丰富内涵，用职工易于接受的语言和形式，诠释医院的文化传统、基本精髓和时代风貌；宣传在各个阶段中涌现的体现医院精神的先进人物和医院在不同时期所创造的辉煌业绩，编写培育医院精神中的点滴典型事例，给职工以正面直观生动的教育。要大力推选并树立能代表医院精神的先进集体和先进个人，充分发挥好先进集体、先进个人在培育医院精神方面的导向和典范作用。要根据新形势、新任务的变化和要求，赋予医院文化新的内涵，提高医院文化的品位，并通过职工喜闻乐见、易于接受的活动，不断提升医院文化在职工中的认同度。要加强医院文化的养成教育，从一点一滴的小事抓起，小中见大、树立榜样，用医院文化来规范职工的具体行为，从而加强医院文化建设，促进医院进一步可持续发展。

    医院要生存、发展、进步，在医疗行业竞争中立于不败之地，就要有相应的医院文化作后盾，医院要真正实现经济效益和社会效益同步提高的目标，就要不断重视加强医院文化建设，以医院文化建设促进医院改革的深化，使医院健康、快速发展。